立flag仅需几秒

实现flag却需要几年

但听说有一群优秀链家人

经过持续不间断的努力

在2019年的年度表彰会上

曾经立下的flag竟然全都实现了

什么年度优秀员工

价值观标杆

最具价值项目奖等等

……

是时候晒出这群优秀链家人的美照了~

2019年1月24日,以“品质、效率、合作、创新”为主题的成都链家2019年职能表彰大会如期举行。

景琦、永邦,玄月,寇仲,天行,帼英、飞云、醉山、古晶以及四川贝壳的职能总监、58位优秀的运营总监与成都职能链家的家人们一同回顾上一年的成长与喜悦。

此次年会,以“品质、效率、合作、创新”四个板块为优秀员工进行颁奖,同时极具链家特色的价值观展示也会穿插其中。值得一提的是,本次表彰会,我们还特别邀请了优秀员工及老员工的家人,亲自到现场见证这一份荣誉。

接下来,让我们一起回顾2019年成都链家职能年度表彰会上的那些荣耀瞬间。

2019年成都链家职能年度表彰大会现场

品质

无品质之血肉 何谈国民链家之灵魂

秉承专业 用心服务 “质”在必得

优秀员工走红毯

客户至上价值观标杆

职能年度杰出讲师奖

诚实可信价值观标杆

效率

效则为人先 率能着根本

砥砺奋进创佳绩 势如破竹冲“40”

半年度优秀员工(A1--A2)

半年度优秀员工 (A2及以上)

半年度优秀员工{经理+主管(含大区助理)组}

拼搏进取价值观标杆

合作

同心同德 凝心聚力

相信合作能共赢

团队作战价值观标杆

职能优秀CG

关爱价值观标杆

品质

破定式 辟新路

国民链家将用“创新”“突破”“挑战”谱写灿烂篇章

优秀项目奖

最具价值项目奖

优秀项目指导奖

龙虎榜优秀中心奖

年度优秀员工

永邦分享

在2019年成都链家的职能大会上,永邦分享了两点:第一是相信持续的力量,2019年链家人应扎根于专业,树立目标、去做不想做的事,去做不会做的事。不断用项目化思维历练自己、促使自己去拥有客户的思维。二是适应变化,积极主动地拥抱变化并在变化中不断提升自己。

过去的一年里,成都链家秉承着“客户至上、诚实可信、团队作战、拼搏进取”四大核心价值观,把提高员工幸福指数作为助推成都链家和谐健康发展的强大动力!

新的一年里,成都链家还将以文化建设为突破口,实现“国民链家”理想、打链家文化最强战区,不仅仅要成为“西部战区最优秀的文化领导者”,更要成为国民链家的文化先锋!

肩负神圣的使命,成都链家继续砥砺前行,在此让我们对成都链家家人们过去一年的辛勤付出说一声:您辛苦了!!

撰文及排版:明夕

设计:慕初

校对及修改:森夏